Marlene Zanghelini Altini [1]   Atualmente com a vinda de diversas tecnologias e meios de pesquisas, tem-se acesso livre a informação e a busca por conhecimento, mas nem sempre estamos nos comunicando corretamente dentro das organizações. E no meio empresarial não é diferente. No dia a dia é gerada muita informação, mas se esta…

Marlene Zanghelini Altini [1]   O fluxo de caixa é uma ferramenta de gestão que indica as entradas e saídas futuras de recursos, sendo possível identificar o cenário em que a organização se encontra. De acordo com Freitas (2014), “o fluxo de caixa possibilita uma boa gestão dos recursos financeiros, evitando situações de insolvência ou…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO Este artigo tem por objetivo descrever brevemente sobre a gestão de talentos dentro das organizações. Palavras-chave: Gestão. Talentos. Nova Geração. 1. INTRODUÇÃO Antigamente, as pessoas forneciam mão de obra para um determinado trabalho apenas em troca de um salário, muitas vezes, sem nenhum prazer de executar suas tarefas. Com…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO   Este artigo tem por objetivo descrever sobre as mulheres no mundo dos negócios, especificamente, apontado algumas dificuldades que levam as mulheres a não alcançarem cargos executivos em grandes empresas. Palavras-chave: Mulheres. Negócios. Cargos Executivos. Empresas. 1 INTRODUÇÃO Com o passar do tempo, a mulher se reinventou, e passou…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO Este artigo tem por objetivo descrever sobre o conceito e a importância do orçamento empresarial como tomada de decisão dentro das organizações. Palavras-chave: Orçamento. Gestão. Decisão. Análise. 1 INTRODUÇÃO O orçamento existe desde que o homem utilizava a caça para sobreviver, pois precisava “antecipar” aquilo que era necessário para…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO:   Atualmente, fala-se muito sobre a valorização das pessoas no ambiente de trabalho, aparecendo assim, a remuneração por competências. A remuneração por competências é um novo cenário na administração de pessoas, e em muitas organizações ela já está sendo aplicada, e em outras, iniciou-se discussões recentes. Este novo método…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO:   Antigamente, as pessoas realizavam trocas de mercadorias como forma de comércio. Porém, com o passar do tempo, viu-se a necessidade de agregar maior valor aos produtos e serviços oferecidos, e a partir disto, muitas mudanças aconteceram. Atualmente as empresas precisam estar atentas ao mercado que está cada vez…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO:   As mudanças tecnológicas e o surgimento de novas gerações no mercado de trabalho, vem ganhando cada vez mais força dentro das organizações. Por isto é preciso que elas estejam preparadas para estas mudanças. Atualmente, a principal preocupação das organizações é como reter seus talentos e como conquistar novos…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO:   Antigamente não se falava em Liderança, mas sim, em Chefia, onde era uma pessoa que simplesmente mandava e outra obedecia, sem fazer qualquer questionamento. Porém, com o passar do tempo, e com as diversas mudanças na tecnologia e no próprio mercado de trabalho, viu-se a necessidade de não…

Marlene Zanghelini Altini [1]   RESUMO:                                  Com a expansão do mercado financeiro mundial, as empresas estão investindo cada vez mais no mercado de ações, que lhes garantam um bom retorno financeiro. Porém, é importante as empresas analisarem os investimentos que lhe tragam maiores benefícios, ao menor custo. Portanto, este artigo tem como objetivo descrever…

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